副校长王娟调研指导绩效工资改革推进工作

8月11日上午，学校在综合办公楼436会议室召开绩效工资改革研讨会议，副校长王娟出席会议，人事处、教务处、科学技术处、社会科学处、研究生处等部门负责同志参加会议。会议由人事处负责人主持。

会上，人事处负责人介绍了绩效工资改革工作进展情况。与会人员分别从绩效工资管理办法的修订、本科教学、研究生教学和科研工作量核算等方面进行汇报，并深入研讨各类细化方案。

王娟指出，绩效工资改革是学校的重点工作，也是涉及全校教职工利益的一件大事，同时就绩效工资管理办法的修订细则提出了具体指导意见。她对目前绩效工资改革工作推进实施的进展给与了肯定，对下一步工作提出三点要求：一是实施绩效工资改革要在落细、落小上下功夫，制定方案要科学要合理；二是要将拟定的实施方案面向各二级单位，向广大教职工征求意见，尽可能优化完善方案；三是着力推进实施绩效工资改革工作，力争在本年度教职工代表大会上提交并最终通过，使全体教职工共享改革发展成果。